Bilan de compétences

Un bilan de compétences (portfolio) c’est quoi ?
Une introspection sur soi-même où l’on retrace différentes étapes de sa vie (Privé, Professionnel, famille, loisirs etc…).

À qui est ce que ça s’adresse ?
À toute personne aimant le travail d’auto-analyse, souhaitant faire le bilan de ses expériences de vie, de formation et de travail, ainsi que de ses compétences acquises.
Dans un but de reconnaissance personnelle, professionnelle ou institutionnelle, ainsi que pour mieux se positionner et s’orienter dans son objectif.

Et pour les entreprises ?
Dans le cadre de votre entreprise, un bilan peut recréer une complicité, une dynamique et une meilleures connaissance de l’autre tout en respectant la confidentialité de chacun.

Informations complémentaires
Selon la méthode EFFE, vous obtiendrez un portfolio qui contiendra une découverte de vous, une découverte des autres et une nouvelle direction vers vos projets, étendue sur 6 ou 7 rencontres.
​Les bilans sont proposés en présentiel en individuel ou en petit groupe de 3 à 8 participants.